Garanti BBVA Emeklilik Genel Müdürü Burak Ali Göçer, Orta Vadeli Program’da yer alan ve 2024’ün son çeyreğinde uygulamaya geçecek olan Tamamlayıcı Emeklilik Sisteminin (TES) patron katkılı BES olacağını söyledi. Göçer, BES’teki, Otomatik İştirak Sistemi’nin (OKS), tamamlayıcı emeklilik sistemine dönüşeceğini belirterek, “Tamamlayıcı emeklilik sisteminin kıdem tazminatı ile hiçbir alakası yok” dedi.
OKS’nin, mecburî olmasına rağmen çalışanların şirketleri üzerinden sisteme girdiğini fakat istekli olarak çıktıklarını söz eden Göçer, kelamlarını şöyle sürdürdü: “Ortada mecburilik diye bir şey yok. Patron takviyesi de olmayınca cazibesi istekli BES ile tıpkı. Orada da yüzde 30 katkı var, burada da. Artık yapılması istenen, otomatik iştirak sistemin ile hem kamu hem çalışan beraberce bir katkı yapacak, o katkıya getiriler de eklenecek. Hasebiyle emekliliğe yönelik birikimler içeride büyüyecek. Dünya modellerinde tamamlayıcı emeklilik sistemi, istekli BES’in kat ve kat üzerindedir. Zira çalışanları ilgilendirdiği için daha geniş bir tabana yayılıyor.”
ÇIKIŞ ZORLAŞACAK
Göçer, tamamlayıcı emekliliğin, patron katkısı, devlet katkısı, çalışan katkısı ile cazip hale geleceğini, beyaz ve mavi yaka çalışanların sistemin iştirakçileri olacağını vurgulayarak, “Piramit düşünün; altta SGK’nın sunduğu emeklilik sistemi, ikinci katta tamamlayıcı emeklilik, üçüncü katta da bireylerin isteği ile yaptırdığı istekli BES var. Bizde üçüncü kat, istekli BES büyümüş durumda, Meğer ikinci basamak emekliliğin, tamamlayıcı emekliliğin büyümesi gerekiyor. Tamamlayıcı emeklilik büyürse, tasarruf açığı kapanır, çalışanların yaşlılıkta muhakkak hayat standardında yaşaması için para biriktirmesine katkı sağlar, sermaye piyasalarına katkı sağlar, iş dünyasına da katkı sağlar” dedi.
Tamamlayıcı emeklilik sistemini kıdem tazminatı ile karıştırmamak gerektiğine de dikkat çeken Göçer, “Biz, mevcut OKS’yi biraz değiştiriyoruz. Çıkış koşulları biraz daha zorlaşacak” dedi.
